Poduzetnici se suočavaju s mnogim izazovima i prave mnogo uobičajenih pogrešnih koraka koji mogu dovesti tvrtku u propast. Ipak, male tvrtke nemaju iste kapitalne rezerve kao velike tvrtke da prebrode teška vremena.
Prema istraživanju Roberta Fairlieja, uglednog profesora javne politike i ekonomije na UCLA-i, samo polovica novih poduzeća preživi dvije godine, a samo trećina pet godina. Evo koji su to razlozi zbog čega novi poslovi propadaju. Stručnjaci su dali 10 razloga.
Samostalni rad Mnogi ljudi zamišljaju uspješnog poduzetnika kao samostalnog poduzetnika koji smišlja ideju i radi sam na tome da je ostvari. Ali to obično nije put do uspjeha, kažu stručnjaci. Poduzetnicima je potreban tim oko sebe koji će donijeti različite vještine i perspektive i podržavati jedni druge u teškim vremenima. Nedavna istraživanja pokazuju da tvrtke koje vodi više osoba imaju posebno visoke stope uspjeha, uglavnom zato što imaju tendenciju dijeliti iste vrijednosti i ciljeve za posao.
Prebrz rast Prebrzo širenje može opteretiti posao, bilo da to znači kupnju previše opreme, otvaranje previše lokacija ili zapošljavanje previše radnika. Ključ leži u pronalaženju prave ravnoteže između dugoročnog i kratkoročnog razmišljanja. Reinvestiranje zarade u posao može dovesti do značajnog rasta na duge staze, ali samo kada se kombinira s fokusom na neposrednija pitanja poput novčanog tijeka i obrtnog kapitala.
Nedostatak iskustva Poduzetnici s prethodnim iskustvom u svojoj domeni imaju veliku prednost. Mogu naučiti detalje i taktike te izvući važne lekcije o uspjehu i neuspjehu.
Previše strasti Anna Jenkins, izvanredna profesorica na Poslovnom fakultetu Sveučilišta u Queenslandu u Australiji, intervjuirala je 120 poduzetnika koji su bili prisiljeni podnijeti zahtjev za bankrot. Otkrila je da su se oni, čiji su identiteti i samopoštovanje bili najčvršće povezani s poslom, najteže suočili s neuspjehom.
Sukobi unutar tvrtke Kada poslovni partneri počnu sukobljavati se, tvrtka može patiti. Ozbiljan sukob može paralizirati posao i uništiti moral među zaposlenicima.
“Kada se previše svađate, teško je razvijati tvrtku jer se ne možete fokusirati na stvari poput onoga što vaši konkurenti rade i što biste vi trebali učiniti kao odgovor”, naveli su stručnjaci.
Problemi s pribavljanjem kapitala Izazovi s pristupom kreditima i kapitalu bili su među glavnim brigama koje su iznijeli ispitanici u anketi Federalnih rezervi o organizacijama za mala poduzeća ranije ove godine. Isti nalaz pojavio se u istraživanju koje je prošle godine proveo Morehouse Innovation and Entrepreneurship Center. Neki segmenti malih poduzeća suočavaju se s posebno teškim izazovima u prikupljanju kapitala. Stručnjaci navode da su to većinom poduzeća u vlasništvu manjina.
Nedostatak tržišta Ako nema tržišta za vaše proizvode, vaše poduzeće neće uspjeti. “Ljudi koji vole kuhati možda žele otvoriti restorane, ali pravljenje dobre hrane nije dovoljno”, kazali su stručnjaci.
Vanjski utjecaj Mala poduzeća su posebno osjetljiva na recesije ili druge revolucionarne promjene. To se najbolje može pojasniti kroz pojavu COVID-a. U drugom kvartalu 2020. godine, 8,5 posto malih poduzeća zatvorilo je svoja vrata, što je otprilike dvostruko više od stope prije pandemije i mnogo više od stope zatvaranja od 2,7 posto za velika poduzeća, prema analizi Fairlieja i Nacionalnog biroa za ekonomska istraživanja.
Nemogućnost promjene smjera Naravno, vlasnici malih poduzeća ne mogu ništa učiniti da spriječe velike poremećaje poput pandemija i recesija ili velike promjene u ukusima potrošača. Ali način na koji poduzetnici reagiraju na te događaje čini veliku razliku. “Nijedan roditelj ne želi čuti da njihovo dijete nije lijepo, a nijedan poduzetnik ne želi čuti da prilika nije savršena”, kaže Danna Greenberg, profesorica organizacijskog ponašanja na Babson Collegeu kod Waltera H. Carpentera. Na primjer, karantene uzrokovane COVID-om predstavljale su ozbiljne izazove za mnoga poduzeća koja su se oslanjala na prodaju licem u lice. Ali neke male tvrtke povećale su svoje šanse za preživljavanje okretanjem strategijama poput dostave na kućnu adresu.
Previše tvrdoglavosti U konačnici, mnogi neuspjesi malih poduzeća su stvar lošeg liderstva. Problem se može manifestirati na mnogo različitih načina, ali se svodi na “nemogućnost da se čuje, sluša, da se bude otvoren za druge perspektive”.
Scena.ba